El Ayuntamiento de Alicante ha anunciado la apertura de un proceso selectivo para cubrir 16 plazas de Agente de Policía Local. La convocatoria, publicada el 9 de abril de 2025 en el Boletín Oficial del Estado (BOE núm. 86), establece que la selección se realizará por el sistema de oposición en turno libre.
De acuerdo con la Resolución de 27 de marzo de 2025, los aspirantes dispondrán de un plazo de 20 días hábiles para presentar sus solicitudes, contados a partir del día siguiente a la publicación en el BOE. La fecha estimada de caducidad del anuncio en el portal web de Empleo Público es el 12 de mayo de 2025, si bien se recomienda consultar el texto oficial para comprobar la fecha exacta de finalización del plazo, dado que esta puede variar en función de los festivos locales.
Las bases completas de la convocatoria fueron publicadas previamente en el Boletín Oficial de la Provincia de Alicante, en su número 25, de fecha 6 de febrero de 2025. En dicho documento se detallan los requisitos que deben cumplir los candidatos, las características del proceso selectivo, la composición del tribunal calificador, así como el contenido de las pruebas que conformarán la oposición.
El procedimiento de oposición es de acceso libre, lo que significa que cualquier persona que cumpla con los requisitos generales establecidos en las bases puede presentarse. Esta fórmula busca garantizar la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo público, conforme a los principios de mérito y capacidad.
Entre los contenidos que habitualmente conforman una oposición para el cuerpo de Policía Local, se incluyen pruebas de conocimiento teórico, pruebas físicas, pruebas psicotécnicas, y en ocasiones, ejercicios de carácter práctico o entrevistas personales. Los detalles específicos de las pruebas a realizar en esta convocatoria concreta están especificados en las bases, cuyo acceso se recomienda para quienes estén interesados en participar.
El Ayuntamiento de Alicante, como organismo convocante, será el encargado de gestionar todo el proceso selectivo, desde la admisión de solicitudes hasta la resolución final. La composición del tribunal calificador también está regulada en las bases, y su función será velar por el correcto desarrollo del proceso, garantizando la transparencia y la objetividad.
La convocatoria se enmarca en el contexto de refuerzo y renovación de las plantillas de los cuerpos de seguridad local, una necesidad reconocida por muchas administraciones locales en los últimos años debido al envejecimiento de las plantillas y al aumento de las exigencias de seguridad ciudadana.
Los aspirantes deberán estar atentos a las sucesivas publicaciones oficiales que, conforme avance el proceso, irán anunciando las listas provisionales y definitivas de admitidos y excluidos, la fecha y lugar de celebración de las pruebas, así como los resultados obtenidos por los participantes.
Se recuerda que toda la información oficial debe consultarse siempre a través de los canales habilitados por la administración convocante, especialmente los boletines oficiales y la sede electrónica correspondiente.
